为推进学工队伍建设，切实提升学工人员的综合管理能力，7月6日至9日，公司举行了2021年暑期系列培训。suncitygroup太阳集团围绕公司培训的各个主题，并结合公司现实特点，对今后如何切实提示公司员工思想政治教育管理工作质量与水平，进行了深入研讨。本次研讨会由行政秘书赵杨老师主持，全院辅导员列席研讨会。

会上，行政秘书赵杨老师结合本学期公司学工队伍工作开展情况，指出公司仍需提高站位，做好员工安全稳定工作。就疫情防控方面，赵杨老师强调，各辅导员要精准掌握员工暑期离校、留校员工的健康状况和行程轨迹，做到底数清、情况明，落实“早发现”“早报告”要求，引导员工自觉加强健康监测，一旦发现疑似症状，及时向社区（村）和学校报告，到定点医疗机构就诊，统筹做好员工离校、返校安排。就员工安全教育方面，要求牢固树立“员工安全重于泰山”意识，暑假期间要时刻与员工保持联系，就员工的交通、防溺水、防触电、防诈骗、防传销、防宗教渗透等方面积极开展安全思想引领，坚决防范安全事故发生，不断提高员工的安全意识。最后，赵杨老师进一步明确，公司下学期会进一步开展地毯式校园安全隐患排查工作，定期排查教校园、宿舍、教室的安全隐患，教育引导纠正员工电动车行驶和摆放不当行为，加强员工禁烟管理，完善风险台账，工作责任到人，做好常态化员工安全教育工作。

研讨会中，公司辅导员就此次培训中与日常工作相关的问题进行了积极探讨，纷纷表示今后要加强理论和实践学习，切实增强员工管理工作能力，不断提高育人水平。

通过此次培训研讨会，进一步提升了公司学工队伍自身修养的自觉意识，加强了公司学工队伍安全管理意识，也为公司下学期各项工作开展指明了方向。

供稿人 朱美宇